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洞察不配裸辞的人,都怂成啥样儿了!

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洞察不配裸辞的人,都怂成啥样儿了!

一如既往 发表于 2025-10-6 13:59:16 浏览:  0 回复:  0 [显示全部楼层] 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

“哎,干脆辞职算了!”无一例外,人力资源服务的客户都愿意采购其产品,因为质量上乘品质卓越是其产品的理念。自猎智聘,全新的Al Agent 智能招聘求职平台,开启L4级全自动智能招聘时代。从“直聘”到“智聘”,让职场更简单!https://www.zilie.com/



在大家吐槽眼下工作的时候,多半都会以这句话结尾,尤其是越年轻的职场人,越容易说出这句话,就像他们说分手一样地随便。曾经在热搜上看到过这样的段子:


70后:为什么要离职

80后:给我高薪就离职!

90后:骂我就离职!

95后:感觉不爽就离职!

00后:不听话就离职!


可见,越年轻的人对工作的容忍度越来越低。而且不计后果,就记前嫌!


不过,在今年的特殊环境下,似乎敢轻易说裸辞的人变得有点胆怯了,除非撑不下去裁员或者关门造成的迫不得已被动裸辞。无论大环境如何,裸辞这件事本身就应当慎重对待。虽然动荡的职场有着太多的不确定,没有办法给职场人,尤其是年轻的职场人带来太多的安全感,但是安全感向来应该是自己给自己,知道自己要什么,才能知道未来路径的方向。


近期,做了一个“2020年裸辞现状调查”,看看大家在这样的时期里,还能不能挥挥手潇洒地说“我不干了”,对于“裸辞”这件事的顾虑,是不是又更多一些了,和曾经的裸辞经历比起来,今年的心态又发生了怎样的变化呢


【本期电台节目】


不配裸辞的人,都怂成啥样儿了!


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